近日，人力资源和社会保障部正式批准颁布了《秘书国家职业标准（2026年版）》。该标准由现代职业教育研究院牵头，联合全国二十余所院校、科研院所及行业企业共同编制完成，我校作为参编单位之一，参与了标准的调研、论证与编写工作，为这项国家职业标准的科学制定贡献了“南充文旅职院”的智慧与力量。

新版标准严格遵循《国家职业标准编制技术规程（2023年版）》，秉持“以职业活动为导向、以职业能力为核心”的编制理念，系统构建了从四级/中级工到一级/高级技师的四层级职业能力评价体系，内容涵盖职业概况、基本要求、工作要求和权重表，为秘书人才的培养、评价与使用提供了权威、统一的依据。尤为引人注目的是，标准积极回应数字时代新要求，首次增设了“科研助理”方向的专项技能要求，体现了对人工智能与数字经济背景下秘书职业新内涵、新功能的敏锐洞察与前瞻引领，对推动秘书职业教育的与时俱进与高质量发展具有重要意义。

参与此项国家职业标准的编制，是我校贯彻落实国家职业教育改革精神、积极投身职业教育标准建设的重要体现，也是我校文秘类等相关专业建设水平与行业影响力获得国家层面认可的有力证明。通过参与此次高水平、权威性的标准研制工作，我校教师团队深入把握了行业最新发展趋势与国家规范要求，为进一步优化相关专业人才培养方案、深化课程教学改革、提升人才培养的适应性与竞争力奠定了坚实基础。

下一步，学校将以此为契机，加快推进新版国家职业标准与现有文秘、行政事务助理等专业教学的有机衔接与融合，及时将标准中的新要求、新规范转化为教学内容与评价依据，持续优化“岗课赛证”综合育人模式，致力于培养更多符合国家职业标准、适应产业新需求、具备良好人文素养与信息化办公能力的高素质技术技能型秘书人才，为区域文旅产业及相关行业领域的发展提供更坚实的人才支撑。

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